Quito.- La presidenta de la Comisión de los Derechos de los Trabajadores, Betty Carrillo, anunció que la próxima semana se establecerá una agenda de temas a discutir con relación al nuevo Código Laboral. A su criterio se debería trabajar por instituciones y capítulos, por tanto, lo primero será analizar los principios que primarían la normativa, luego el tema de los derechos de los trabajadores, obligaciones, tipos de contratos y un procedimiento para las relaciones laborales.
Tras recordar que el código vigente tiene 78 años, señaló que al momento existen 18 propuestas presentadas por diversos asambleístas y una por el Frente Unitario de Trabajadores, a las que se suma el proyecto presentado por el Ejecutivo.
La parlamentaria señaló que el nuevo Código que prepare la Asamblea Nacional será elaborado sobre la base de un gran diálogo y consenso a nivel nacional y en el mismo se incorporarán las nuevas tendencias, relaciones laborales que existen en el país, tomando en cuenta que en estos últimos seis años se han dado cambios profundos en las nuevas relaciones laborales en lo que tiene que ver, por ejemplo, con el reconocimiento al trabajo de las amas de casa, se han establecido nuevos parámetros para los trabajadores autónomos; y, dentro de la ciencia y tecnología es fundamental reconocer que las relaciones laborales pueden darse sin necesidad de estar in situ, en un puesto de trabajo.
Además, se ha reconocido por primera vez el trabajo de las pasantías, que se lo considera como el primer empleo, entonces, “en general, vemos que son muchos los cambios que se han dado y este código pretende recoger todas estas innovaciones”.
Betty Carrillo precisó que desde inicios de este año la comisión recoge insumos sobre esta temática en diferentes provincias del país. Ya se lo ha hecho en Cuenca, Chone, y la próxima semana, miércoles 7 de mayo, lo harán en Milagro, luego en Ambato y posteriormente en Guayaquil, así como en algunas ciudades de la Amazonía, lo cual evidencia que “para nosotros la construcción de la normativa laboral debe ser en base a los criterios, necesidades y experiencias de la ciudadanía”.
Manifestó que el exministro de Relaciones Laborales, Francisco Vacas, expuso que uno de los temas que constan en la propuesta del Ejecutivo tiene que ver con la unificación de la mensualización de los décimos tercer y cuarto sueldos para el sector público, mientras que para el privado existiría un acuerdo a convenir con las partes, es decir, trabajadores y empleadores.
Este tema tiene que ser analizado ampliamente en la Comisión, ya que no existe unanimidad de criterios entre trabajadores y empresarios, dijo Betty Carrillo.
